الهيئة العامة للأوقاف تعلن عن وظائف عبر برنامج التدريب على رأس العمل تمهير بالتعاون مع صندوق الموارد البشرية (هدف) للرجال والنساء
أعلنت الهيئة العامة للأوقاف عن توفر 50 وظيفة شاغرة في الرياض، حيث تستهدف الهيئة الحاصلين على درجة البكالوريوس. يأتي هذا الإعلان ضمن برنامج التدريب على رأس العمل تمهير، بالتعاون مع صندوق الموارد البشرية (هدف). الوظائف المعلن عنها متاحة للرجال والنساء في مجالات مختلفة، وتتطلب خبرة تتراوح بين 0 و2 سنة. تشمل المهام والمسؤوليات للوظائف المعلنة تقديم الدعم لإدارة البيانات والمشاركة في البرامج والمشاريع ذات الصلة بحوكمة البيانات. يمكن للمهتمين التقديم عبر موقع LinkedIn، ويستمر التقديم حتى اكتمال العدد المطلوب.
تعلن الهيئة العامة للأوقاف عن توفر عدد 50 من الوظائف الشاغرة في الرياض
تعلن الهيئة العامة للأوقاف عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة في الرياض وربغبتها في الاستعانه بالكوادر المؤهلة من الحاصلين على البكالوريوس. أعلنت الهيئة العامة للأوقاف عن هيئة الأوقاف تعلن برنامج تدريب على رأس العمل حيث اعلنت الهيئة العامة للأوقاف عن توفر وظائف شاغرة و فتح باب التوظيف لعدد (50) فرصه وظيفية في مدينة (الرياض) لحملة شهادة(البكالوريوس). هذا وقد حددت الهيئة العامة للأوقاف الخبرة المطلوبة (0 إلى 2 سنوات) لشغل الوظائف المعلن عنها
تفاصيل الإعلان: الهيئة العامة للأوقاف تعلن بدء التقديم على 50 وظيفة جديدة في الرياض
الأماكن الشاغرة = 50
الموقع = الرياض
الدوام = دوام كامل
متاحة لـ = سعودي فقط
المستوى الوظيفي = مبتديء
الدرجة العلمية = البكالوريوس
الجنس = رجال / نساء
الخبرة = 0 إلى 2 سنوات
الهيئة العامة للأوقاف تعلن بدء التقديم على 50 وظيفة جديدة في الرياض
الوصف الوظيفي
الهيئة العامة للأوقاف (AWQAF)،تعلن عبر حسابها الرسمي بموفع (linkedIn)، وبالتعاون مع صندوق الموارد البشرية (هدف) عن توفر عدد من الفرص التدريبية الشاغرة للرجال والنساء، في المقر الرئيسي للهيئة بمدينة الرياض عبر برنامج التدريب على رأس العمل تمهير حسب المتطلبات والتفاصيل التالية:
الفئات المستهدفة:
– خريجي وخريجات البكالوريوس.
المهام والمسؤوليات:
1- تقديم الدعم والمساعدة في أنشطة إدارة البيانات.
2- تقديم الدعم والمساعدة للبرامج والمشاريع المتعلقة بحوكمة البيانات.
3- إعداد التقارير لأنشطة إدارة البيانات.
4- تقديم الدعم والمساعدة في إعداد البرامج التوعوية والتدريبية لموظفي الهيئة في مجالات البيانات.
5- التواصل وتنسيق اجتماعات الإدارة مع وحدات الأعمال.
مزايا العمل في هيئة الأوقاف:
تقدم الهيئة مزايا تنافسية تشمل:
– رواتب تنافسية (بدلات سكن ومواصلات).
– تأمين صحي يغطي آباء الموظفين.
– تعليم الأطفال وخصومات حصرية للموظفين.
– برامج تدريبية وخطة نمو مهني وغيرها.
رابط التقديم:
– التقديم متاح الآن، وينتهي باكتمال العدد المطلوب.
رابط التقديم: ( اضغط هـنـا )
