الخطوط الحديدية السعودية (سار) تعلن عن برنامج تدريب منتهي بالتوظيف (تمهير) للرجال والنساء من حملة الدبلوم واعلى
أعلنت الخطوط الحديدية السعودية (سار) عن طرح مجموعة من الفرص الوظيفية الشاغرة في الرياض، حيث تسعى لاستقطاب 100 موظف جديد. هذه الوظائف متاحة للرجال والنساء، وتتطلب حمل شهادة دبلوم سنتين فأكثر في مجموعة متنوعة من التخصصات الهندسية والإدارية. يمكن للخريجين الجدد التقديم حتى لو لديهم خبرة محدودة أو بدون خبرة تفصيلية. البرنامج يتيح تطوير المهارات والخبرات للمتدربين حديثي التخرج، مما يزيد من فرص التوظيف لهم في سوق العمل السعودي. يمكن للمهتمين التقديم على هذه الوظائف عبر موقع LinkedIn الخاص بالخطوط الحديدية السعودية (سار) والتعرف على المزيد من التفاصيل والشروط.
تعلن الخطوط الحديدية السعودية (سار) عن توفر عدد 100 من الوظائف الشاغرة في الرياض
إعلان عن طرح عدد 100 وظائف شاغرة في الخطوط الحديدية السعودية (سار) في الرياض ورغبتها في استقطاب الكوادر المؤهلة من حاملي دبلوم سنتين فأكثر. أعلنت الخطوط الحديدية السعودية (سار) عن الخطوط الحديدية سار تعلن برنامج تدريب للجنسين حيث اعلنت الخطوط الحديدية السعودية (سار) عن توفر وظائف شاغرة و فتح باب التوظيف لعدد (100) فرصه وظيفية في مدينة (الرياض) لحملة شهادة(دبلوم سنتين فأكثر). هذا وقد حددت الخطوط الحديدية السعودية (سار) الخبرة المطلوبة (بدون خبرة) لشغل الوظائف المعلن عنها
تفاصيل الإعلان: تعلن الخطوط الحديدية السعودية (سار) عن توفر عدد 100 من الوظائف الشاغرة في الرياض
الأماكن الشاغرة = 100
الموقع = الرياض
الدوام = دوام كامل
متاحة لـ = سعودي فقط
المستوى الوظيفي = مبتديء
الدرجة العلمية = دبلوم سنتين فأكثر
الجنس = رجال / نساء
الخبرة = بدون خبرة
الخطوط الحديدية السعودية (سار) تعلن بدء التقديم على الخطوط الحديدية سار تعلن برنامج تدريب للجنسين في الرياض
الوصف الوظيفي
الخطوط الحديدية السعودية (سار)، تعلن عبر حسابها الرسمي بموقع (LinkedIn)، وبالتعاون مع صندوق الموارد البشرية (هدف) عن توفر عدد من الفرص الشاغرة للرجال والنساء – بمدينة الرياض عبر برنامج التدريب على رأس العمل تمهير حسب المتطلبات والتفاصيل التالية:
الفئات المستهدفة:
– خريجي وخريجات الدبلوم.
– خريجي وخريجات البكالوريوس فأعلى.
التخصصات الهندسية المطلوبة:
– (هندسة كهربائية – هندسة ميكانيكية – هندسة صناعية – هندسة مدنية – هندسة معمارية – هندسة حاسب آلي) وما يعادلها.
التخصصات الإدارية المطلوبة:
– (نظم معلومات إدارية – تمويل – إدارة مخاطر – تأمين – إدارة أعمال – تسويق – لغة انجليزية – موارد بشرية – سلسلة الامداد – علوم بيئية) وما يعادلها.
الشروط:
– أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
– حاصل على مؤهل الدبلوم أو البكالوريوس في التخصصات الموضحة أدناه.
– لا يشترط الخبرة المسبقة.
– أن لا يكون موظفاً حالياً ولم يتم توظيفه خلال الستة أشهر الماضية.
– أن لا يكون قد سبق له المشاركة في برنامج التدريب على رأس العمل تمهير.
مزايا برنامج تمهير:
– تطوير المهارات والخبرات لحديثي التخرج وإعدادهم للمشاركة بفاعلية في سوق العمل السعودي.
– يساهم البرنامج في زيادة فرص التوظيف من خلال اكتساب الخبرة بعد التخرج.
– يحصل المتدرب على شهادة معتمدة بعد إتمامه البرنامج التدريبي تؤهله للحصول على وظيفة مناسبة لإمكانياته ومهاراته.
– يحصل المتدرب (خلال فترة التدريب) على حقائب تدريبية إلكترونية.
– يحصل المتدرب مكافأة مالية من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).
عن الشركة:
الشركة السعودية للخطوط الحديدية (سار)، شركة متخصصة للخطوط الحديدية، مملوكة لصندوق الاستثمارات العامة، تأسست الشركة بتاريخ 25 ربيع الثاني 1427هـ (2006)، لتكون مظلة إدارية تدخل تحتها شبكة الخطوط الحديدية السعودية التي تربط شمال المملكة بشرقها ووسطها، وتتولى الشركة مسؤوليات تشغيل شبكة الخطوط الحديدية بجميع مرافقها وإدارتها بالكفاءة اللازمة
للتقديم على وظائف الخطوط الحديدية سار:
– للاطلاع على بقية الشروط والمتطلبات والتقديم على وظائف الخطوط الحديدية سار، عبر موقع (LinkedIn):
رابط التقديم: ( اضغط هنا )
